技术咨询工程师 日期:2012-02-23
性别： 不限 | 学历要求：专科 | 年龄要求：20至35岁 | 人数：1
岗位职责： 1、负责公司重点客户、重点项目的技术支持，承担顾客需求的沟通确认； 2、负责编制投标文件及述标等投标工作； 3、了解市场需求动向，跟踪顾客技术和产品需求，反馈技术和产品需求信息及建议； 4、协助行业研讨、市场推广活动的技术支持，对销售人员进行技术培训； 5、负责典型案例的整理、分析、总结和共享。 任职资格： 1、年龄要求：25-40岁； 2、专科或专科以上同等学历，电源、电力、电子等相关专业毕业； 3、熟悉UPS电源原理与应用，有一定工程项目和现场维护经验优先考虑； 4、至少二年以上相关工作经验； 5、成熟稳重，有良好的语言表达能力，能适应出差。
设计工程师 日期:2011-12-06
性别： 不限 | 学历要求：本科 | 年龄要求：30至45岁 | 人数：3
工作职责： 1·根据客户规格设计变压器并使其易于产线制造。 2·制定项目计划并确保其有效实施。 3·为客户提供技术支持。 4·为产线提供必要的支持。 5 发放ECR和ECO,确保更改要求与客户规格、WE-MIDCOM制造工艺和各种指引能准时有效的分发到位。 6·在绘图员的帮助下制作设计图纸和评估新产品样品。 7·评估产品成本并确保制造成本合理。 8·发展并利用设计软件提高设计和客户支持效率。 9·帮助FAE制作产品应用图纸和用于技术手册中的技术文档。 10·与销售人员一起拜访客户以更有效的支持客户。 11·通过阅读相关技术期刊了解最新技术及技术发展方向。 12·掌握各种安全技术规范（UL60950, IEC61558等），并将之应用于设计中。 13·帮助并指导初级设计工程师 职位要求： 1.丰富的开关电源变压器设计及分析技巧，对包括DC/DC和AC/DC在内的各种开关电源及其适用的国内、国际安全规范标准有全面的了解。 2.相关磁性元件的制造和设计知识，包括：磁性材料的规格型号及其选择，相应磁性元件的制造成本。
业务员 日期:2011-12-06
性别： 不限 | 学历要求：专科 | 年龄要求：20至35岁 | 人数：10
要求：有非常扎实的业务能力，忠实，吃苦耐劳。 薪酬：包食宿，底薪2500+提成3-5%，休周日，休法定假日。
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